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In einem Team kennt man die Stärken und Schwächen der anderen. Die Teammitglieder kennen ihren Platz innerhalb des Teams und der Organisation. Ziele, Arbeitsmethoden und Abläufe sind bekannt und funktionieren. Die Kommunikation nach Innen und Aussen läuft koordiniert und effektiv ab. Durch die Motivation der Einzelnen und den gegenseitigen Support erreicht das Team Leistungen, die die Summe der einzelnen Mitarbeiter niemals vorher erreicht hat. Innerhalb der Gesamtorganisation vernetzte Teams nutzen Synergieeffekte, sparen Kosten, erhöhen die Wettbewerbsfähigkeit.
Wir arbeiten mit Ihnen an diesen Themen.
- Wir moderieren die Einführung von Teamarbeit,
- analysieren Teamstrukturen und Teamrollen (MBTI Step 1; Belbin Interplace und Teamrollen)
- helfen bei der Erarbeitung von Teamzielen,
- helfen bei der Erarbeitung von Regelvereinbarungen,
- fördern die Problemlösungsfähigkeit von Teams,
- vermitteln effektive Kommunikationmuster im Team.
In einem Mix von Outdoortraining und Indoorarbeit stehen Effektivität Lernen und Spaß im Vordergrund.
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